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以人为本的理念激励着我们不断创新，努力提升宾客体验、改善服务实践以及造福周边社区。这一理念始终激励我们做业务不忘做善事，并在运营中谋求可持续成果。
远东酒店集团做业务不忘做善事，并致力于在运营中谋求可持续成果。在“以可持续性谋持久未来”的战略指引下，远东酒店集团致力于最大程度地为社会带来积极影响，在环境管理方面做到精益求精，并鼓励宾客和员工与我们同心合力，以维持和加强社区和地球的良好运行。
以创新为动力促进酒店业的可持续发展。远东酒店集团与您勠力同心。
我们采用创造性的解决方案和选项，以此实现负责任的采购行为和减少环境足迹，从而推广可持续发展。
重点领域：管理环境资源、负责任地采购以及提高可持续发展意识。
我们通过确保员工在学习和发展方面获得平等的机会和进步，来努力改善边缘化群体和员工的福祉。
重点领域：支持社区、关爱员工
我们的目标是建立强大而严格的内部控管结构和运营流程，以确保我们的可持续发展战略取得成功。
重点领域：坚守诚信
为了最大限度地实现可持续发展目标，我们正采取各种措施，以鼓励我们的主要供应商与我们一同踏上可持续发展之旅。我们已为供应商制定了 2023 年至 2026 年的里程碑目标，并推出了《供应商可持续发展路线图》。
为了鼓励宾客支持当地发展，我们与本土企业携手合作，为其提供折扣优惠和专属特权，作为悦乐品牌的特色礼遇，同时精心策划一系列旨在发掘新加坡当地风情和文化传统的精彩体验。
远东酒店集团携手以影响为导向的当地画廊“艺术之声”，通过实体及数字艺术展览的方式，在酒店内展示当地艺术家的作品，以此支持他们。
我们全年与特定慈善机构联合开展一系列活动，旨在鼓励员工们积极参与志愿活动和培养他们的慈善价值观。
我们重视宾客、租户、员工和商业伙伴的福祉。因此，我们大力倡导健康与安全、人才培养与发展以及极具包容性与支持性的工作氛围。
我们一如既往地致力于在 2023 年实现零健康与安全违规罚款和零工作场所死亡事故的目标。
我们笃定前行，致力于维持高水平的公司治理方式及促进公司透明度、问责制和诚信经营，以提升长期股东价值，同时兼顾其他利益相关者的利益。
我们继续努力，务求在 2023 年实现三“零”目标，即零违反《竞争法》与新加坡竞争与消费者委员会（Competition & Consumer Commission Singapore，简称 CCCS）指南、零腐败或贿赂案件以及零客户数据实质性丢失。
在如今城市化发展日新月异的背景下，我们深刻认识到并十分重视人类与自然环境及文化根源重新建立联系的重要性。我们很乐于与宾客们分享众多值得在住宿期间前去探索的自然景点和人文景点。
荣誉
以下是我们在可持续发展方面荣获的奖项。
全球可持续旅游委员会（GSTC）认证
2023 - 2024 年新加坡酒店可持续发展奖：
绿色建筑标志认证：
Honeycombers 可持续性奖
2023 年新加坡员工体验大奖
